知方号

知方号

企业微信权限设置在哪里?怎么设置员工权限?<如何申请企业微信直播权限>

企业微信权限设置在哪里?怎么设置员工权限?

一个公司有很多员工,而公司管理者的精力有限,不可能同时亲自管理所有员工,所以管理者需要提拔一些有能力的员工,来帮助自己进行管理。那么在用企业微信办公时,公司管理者如何设置员工权限,并让一部分员工帮助自己进行管理呢?

企业微信怎么设置管理权限

在企业微信中,管理员设置管理权限,需要登录企业微信管理后台,在【我的企业】-【权限管理】中进行操作,在这里,企业微信的创建者可以转让创建人,让其他人接替全权管理整个企业,还可以设置超级管理员和分级管理员,让他们协助自己进行公司日常的管理。

在权限管理的界面中,点击+号,创建者即可添加超级管理员和分级管理员。

超级管理员可以管理整个企业,具有所有管理权限,而分级管理员的权限仅限于设置好的管理范围内,比如分级管理员的管理范围根据特定部门来分配,一个分级管理员管理一个部门,对另外一个部门没有管理权限。

分级管理员的管理范围

接着再设置管理员对应的管理权限,包括通讯录权限、应用与小程序权限和设备管理权限。

设置好各级管理员和管理组后,公司的管理架构层层分明了,各级管理员各负其责也能让企业更加高效有序地运行。

当公司人员或者职位发生变动,创建者想要取消之前设置的管理员时,可以在权限管理页面中,点击管理员,再点击下方管理员名字,就可以删除该成员的管理员身份了。

企业微信员工权限怎么设置

在企业微信中,各项权限设置需要登录企业微信管理后台才能进行,除了给员工设置管理权限外,还可以设置聊天管理、通讯录管理、申请加入设置、还有外部沟通、安全与保密多种权限。

比如管理者想让优秀员工拥有能够创建更高人数上限的群聊权限,就需要在【我的企业】-【聊天管理】中给优秀员工添加白名单。

想要限制部分特殊员工查看企业通讯录,就需要在后台的【我的企业】-【通讯录管理】中对各部门员工的通讯录权限进行设置。

在公司中给不同部门、不同群聊、不同员工设置不同的权限,给优秀员工

版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请发送邮件至lizi9903@foxmail.com举报,一经查实,本站将立刻删除。