原标题：壬辰生物：一家研发企业凭什么成为神仙企业？

从去年10月入职到现在，也快一年了。

公司氛围很好，同事们大多数都是做研发出身，严谨，认真，进取，既是公司文化，也是大家身上非常明显的优点。

写文章的好处，不是有多少粉丝，而是能认识几个有趣的朋友。

前几天认识了一位学法学的朋友，其实他年龄还蛮小的。因为我们都对一些未知的事感兴趣，大家会聊的比较多。

我就提到了目前工作的公司，毕竟公司两位老板是真的很不错，我以前文章也有写过。他看了后说，我跟着家人和老师学过一点，能看但不一定说的对，咱们俩只是交流探讨。我说，本来就是交流放心吧。

他提到，从公司文字信息以及老板发表的论文还有活动照片来看，都是非常率真，真诚的人。这样的公司，这样的领导，是有前景值得跟随的。

我说，那是当然。好的企业，除了在薪酬上获得自己想要的结果，最重要的还是看领导是否愿意给下属空间成长，并且以身作则去带团队。

能遇到神仙公司和领导，真的是非常幸运的事情。而且从佛学讲，我们企业做的也是利于众生的事情。

每个生命都是平等的，包括还在妈妈肚子里的孩子。我们所做的，就是保护还在孕期的妈妈和未出世的孩子。

要记得每一个孩子都是天赐的宝贝，请务必善待。

希望每个孩子都能平安健康出生，每位妈妈都不用在生孩子的时候还得走一趟鬼门关。

做企业，尤其有责任感的企业，总想为社会为公众做点什么的使命感。

老板说，如果企业做大了，也希望用科学技术帮助