公司法实缴资本什么时候开始执行？
要回答“公司法实缴资本什么时候开始执行？”这个问题，需要区分新旧公司法以及不同类型的公司。
新公司法下的实缴资本制度
2023年12月29日，第十四届全国人民代表大会常务委员会第七次会议修订通过了新的《中华人民共和国公司法》（以下简称“新公司法”），并明确了新公司法于2024年7月1日起施行。 这意味着新公司法关于实缴资本制度的规定也将于2024年7月1日起正式执行。
因此，针对2024年7月1日之后新设立的公司，实缴资本制度按照新公司法的规定执行。
新公司法实缴资本的主要变化
新公司法对实缴资本制度进行了重大调整，主要体现在以下几个方面：
1. 取消了五年实缴期限的限制与旧公司法相比，新公司法不再强制规定所有公司都必须在五年内实缴完毕注册资本。 这为公司的发展提供了更大的灵活性，也降低了创业初期的资金压力。
2. 引入了实缴期限由公司章程自主约定的机制新公司法允许公司章程自主约定股东的出资期限。 也就是说，股东可以根据公司的实际情况和发展需要，在公司章程中自行约定具体的出资期限，而不受五年期限的限制。 但公司章程必须明确规定具体的出资期限。
3. 明确了未按期足额缴纳出资的责任新公司法强化了股东的出资责任，明确规定股东未按期足额缴纳出资的，公司有权催告其缴纳，并可以追究其违约责任。 如果股东拒不缴纳出资，公司可以向法院提起诉讼，要求其履行出资义务。
4. 引入了加速到期制度在公司经营过程中，如果公司发生严重财务困难，无法清偿到期债务，或者存在其他严重损害债权人利益的情形，公司可以要求未届出资期限的股东提前缴纳出资。 这种加速到期制度，旨在保护债权人的利益，维护市场秩序。
5. 针对股份有限公司，明确了发起人三年内全额缴纳的规定新公司法规定股份有限公司的发起人应当在公司成立之日起三年内缴足其认购的股份。这与有限责任公司有所不同，对股份有限公司的实缴期限有更明确的要求。
针对2024年7月1日前成立的公司
对于在2024年7月1日之前已经成立的公司，新公司法的实施可能会产生一些影响。具体情况如下：
已经完成实缴的公司： 如果公司已经按照旧公司法的规定完成了实缴，则不受新公司法的影响，无需进行任何调整。 尚未完成实缴的公司： 如果公司尚未完成实缴，则需要根据公司章程的规定和新公司法的规定，重新评估和调整实缴计划。 公司可以修改公司章程，重新约定出资期限，但不得损害债权人的利益。 建议咨询专业的法律人士，根据自身情况制定合理的实缴方案。新公司法下实缴资本的注意事项
在新公司法实施后，关于实缴资本，需要注意以下几个方面：
仔细阅读并理解新公司法： 充分了解新公司法关于实缴资本的规定，避免因理解偏差而导致不必要的法律风险。 审慎约定出资期限： 在公司章程中约定出资期限时，要充分考虑公司的实际情况和发展需要，避免约定过短的出资期限，导致无法按期完成实缴。 按期足额缴纳出资： 严格按照公司章程的约定，按期足额缴纳出资，避免承担违约责任。 关注公司经营状况： 密切关注公司的经营状况，如果公司发生严重财务困难，及时与股东沟通，共同协商解决问题。 及时咨询专业人士： 如果对新公司法关于实缴资本的规定有任何疑问，或者需要制定实缴方案，建议及时咨询专业的法律人士。总结
总而言之，新公司法实缴资本制度的执行时间为2024年7月1日。 新公司法对实缴资本制度进行了重大调整，为公司的发展提供了更大的灵活性，但也强化了股东的出资责任。 企业和投资者需要充分了解新公司法的相关规定，谨慎决策，规范经营，才能在新的市场环境下获得更好的发展。
进一步阅读与参考 《中华人民共和国公司法》（2023年修订版） 相关部门对新公司法的解读文章