企业战略管理指的是企业在制定长期战略目标和规划方案，以及实施和监控过程中所采用的一系列方法和工具。企业战略管理的作用大致可以分为以下几个方面：
1.明确企业发展方向和目标
企业战略管理可以帮助企业明确自身的发展方向和目标，以及未来可能面临的机会和挑战。这样，企业可以根据自身特点和市场情况，制定出与其战略目标相适应的长期规划方案。
2.提高决策效率和决策质量
企业战略管理的过程中，需要对业务和市场进行全面的分析和评估。这样企业的决策就可以依据事实和数据进行，降低了决策的随意性和主观性，提高了决策效率和决策质量。
3.整合企业资源
企业战略管理可以帮助企业进行资源的整合和配置，使得企业的资源得以充分利用。并且企业整合后的资源可以更好地支持企业发展战略的实施。
4.提高企业的核心竞争力
通过企业战略管理，企业可以制定出适应市场需求和自身特点的长期战略目标和规划方案。这样，企业的核心竞争力可以得到提高，进而在市场中占据更有竞争力的地位。
5.促进企业的可持续发展
企业战略管理是企业可持续发展的重要基础。通过企业战略管理，企业可以制定出长期的战略目标和规划方案，并且这些目标和方案需要与社会经济环境相适应，进而以保障企业的可持续发展。
6.提高企业的财务表现和投资回报率
企业战略管理的过程中，需要对企业的财务表现进行分析和评估。通过合理的规划和实施，企业的财务表现就可以得到有效的提高，进而提高投资回报率。
7.落实企业文化与企业战略的一致性
企业的文化是企业长期发展所必须的支持。在企业战略管理的过程中，应该将企业文化融入企业发展战略中，这样可以保证战略的实施，同时也可以使企业文化得到贯彻。
8.提高企业的员工士气和工作动力
企业战略管理可以将企业的长期发展目标和规划方案告知员工，这样可以让员工更加明确自己的工作目标和方向，以及对于企业发展的贡献，增加员工的工作动力和士气。
9.能够规避企业的风险和危机
企业战略管理可以预测未来的发展趋势和市场情况，并且对于企业未来可能面临的风险和危机进行预警。这样，企业可以采取合适的措施进行规避，保障企业的长期健康发展。
10.提高企业的口碑和品牌形象
企业战略管理可以帮助企业确定自身的品牌定位和形象，并且制定出与品牌形象相关的战略目标和规划方案。这样可以提高企业的品牌形象，进而树立良好的企业口碑。
综上所述，企业战略管理的作用包括，明确企业发展方向和目标、提高决策效率和决策质量、整合企业资源、提高企业的核心竞争力、促进企业的可持续发展、提高企业的财务表现和投资回报率、落实企业文化与企业战略的一致性、提高企业的员工士气和工作动力、能够规避企业的风险和危机、提高企业的口碑和品牌形象。