审计总结会上领导讲话，引起了各方面人士的极度关注和期待。按照往年的惯例，这个会在经过了一整年实在繁忙的工作后，常常被视为梦寐以求的一次机会，来反思过去，展望未来，总结经验教训，交流心得启迪，从而更好地开展各项工作，提升自身的综合素质。
领导讲话对于整个审计年度的工作起到了至关重要的作用，那么具体内容是什么呢？领导在讲话中是否有新的指标或评价标准，将会对当事人产生何种影响，这些都是大家特别关心的问题。
按照以往的经验来看，领导的讲话主要包含了以下几个方面的内容：
概况总结：主要回顾审计年度的工作，在综合性的数据基础上，对于工作的总体表现、亮点、缺陷等进行评价，同时也为之后的发展规划提供参考意见。 政策宣讲：根据当年工作的政策取向和主题，向听众透露各项实际的数据消息和相关的政策、规定等，加强与听众之间的双向交流。 经验交流：比较重要的话题之一，就是从工作实际出发，对于一些重要领域的省会经验和不足进行反思与讨论，从而进一步完善各项协作机制。 表彰激励：这一环节常常是全场最受期待的部分，领导会向在工作中表现优秀的人员进行表彰，提高其积极性和创造性。当然，领导讲话的影响也不局限于以上方面，有时还会有一些全新的政策、要求，对所在领域的政策取向、工作重点、运作机制等都会产生深远的影响。
因此，在之后的工作中，极力遵守和执行领导讲话给出的指示，同样也是我们每一位工作人员的重要职责。这样才能更好的完成真正的工作使命，为战胜重重困难和经济挑战做好充分的准备和积极的应对。