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年轻人闯非洲:高薪工作的代价是什么?

当时,西禾身边大多数同学校招月薪只有六七千元,只有实习经历丰富的人才能拿到互联网大厂月薪过万的offer。所以,没有多加考量,西禾就做了“勇闯”非洲的决定。

家人虽有担心,但没有过多干涉西禾的选择,一方面是因为西禾向来独立,“一方面因为是国企,相信国家。”

肯尼亚一处加油站。(图片来自受访者)

有人把今天的非洲描述为20世纪七八十年代的中国——机遇广阔,大有可为。与很多人的认知相反的是,近年来涌入非洲的中国企业绝大多数都是私企。

2016年底,麦肯锡实地调研了非洲八个主要经济体(安哥拉、科特迪瓦、埃塞俄比亚、肯尼亚、尼日利亚、南非、坦桑尼亚和赞比亚),统计到超过一万家中资企业,其中九成以上是私企,三分之一为制造业企业。在非的中国企业仅有15%的融资来自国有部门。

非洲跳板

法语专业学生阿科2023年毕业后入职了外派刚果(布)的翻译岗,这家建筑类国企开出的薪资相当于国内类似岗位的2—3倍。阿科主要负责对接当地律师,解决公司面临的法律纠纷。

上大学时,阿科就和家人交流过去非洲的想法。父母刚开始以为他在开玩笑,后来才意识到他是认真的。他和父母反复沟通说:一方面,刚果(布)社会治安相对稳定,中国央企在当地的安保力量、医护配备很齐全,小环境比较好;另一方面,疫情期间外贸工作难以展开,法语对口工作需求骤减,在国内找工作很难。

在非洲工作一年后,阿科发现自己并不喜欢央企的工作环境——公司管理制度严格,疫情期间大楼封闭,通常不允许单独外出。他恰巧看到援非医疗队在招聘,申请后顺利通过了面试。

非医学出身的他负责协助中国(山西)第22批援吉布提医疗队出诊,帮医生办理签证、居住证、驾照等手续,对接当地卫生部门的药品捐赠需求,开展义诊、中医培训等活动。

中国医疗队与当地医生合照。(图片来自受访者)

阿科规划着,在非洲工作几年,赚到钱再去法国留学,毕业后回国工作。他希望在非的工作经历,能为留学申请增添筹码。

一所“211”院校法语专业毕业的女生鹤鹤,也有着类似的规划。她入职了某世界500强跨国矿企,外派至一个中非国家工作。她想攒钱去欧洲留学,非洲的工作包吃包住,能省下国内大城市租房的成本。

“世界500强”“跨国企业”的标签听上去光鲜,但鹤鹤用“祛魅”形容进入公司的过程。校招时,她还没有拿到任何法语语言考试成绩,但投递简历次日便接到负责人电话,只进行了一场中文面试,就收到了offer。

直到签证办下、疫苗打好,公司帮她把机票定好,一切板上钉钉,非洲分公司才和她通了视频电话,走过场一样进行了一次法语面试。

“退卷”

法语专业出身的小宇从大一入学就听说“法语人的大后方是非洲”。从学姐学长口中,她慢慢了解到一个刻板印象以外的非洲,萌生了在孔子学院做汉语志愿者,攒钱回国考研的想法。

小宇在孔子学院上课。孔子学院的学生主要是希望学习汉语提升就业机会的成年人,学校会举办招聘会,帮助学生在中资企业就业。(图片来自受访者)

家里人越是反对她远行,小宇越不想留在小镇里。国内大城市太卷,非洲的神秘和自由强烈吸引着她。在她的规划里,非洲不只是“跳板”,而是常居地——她觉得,无论中途去了哪里深造,未来都要回到非洲这片土地。

大学毕业后,她如愿通过选拔进入孔子学院,每天工作3—4小时,多的时候6个小时。第一年,每月收入大概8000元人民币;第二年起,每月额外有了一万元左右的艰苦补贴。

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