当企业界和法律专业人士探讨中国《公司法》的演进时，特定修订的时间点往往是关注的焦点。其中，关于“公司法第六次修订时间”的疑问，尤其在近期法律环境的变化下，显得尤为重要。本文将围绕这一核心关键词，为您提供一份详尽的解答，并梳理《公司法》的修订历程，帮助您理解其在法律体系中的位置及其重要意义。
【公司法第六次修订时间】的明确解答
关于“公司法第六次修订时间”的表述，在不同的语境下可能指向不同的修订版本。但在一般讨论中，尤其是在2023年最新修订案颁布之前，通常所指的“第六次修订”是指：
《中华人民共和国公司法》于2018年10月26日通过了第六次修正案。此次修正案由第十三届全国人民代表大会常务委员会第六次会议审议通过，并于同日公布施行。
因此，如果您正在寻找关于2018年公司法修订的信息，那么其公布与施行时间都是2018年10月26日。
2018年【公司法第六次修订】的具体内容与背景
2018年的《公司法》修正案，虽然被称作“第六次修订”，但其内容相对聚焦，并非一次大范围的结构性调整。此次修订的主要背景是为了应对当时经济形势下，解决公司面临的一些实际问题，特别是关于股份回购的规定。
修订背景与主要目的 稳定市场预期： 2018年前后，资本市场波动较大，部分上市公司面临股价下跌、流动性紧张等问题。允许公司在特定条件下更灵活地回购股份，有助于稳定市场预期，提升投资者信心。 优化公司治理： 赋予公司更灵活的股份回购机制，可以在一定程度上优化资本结构，激励员工，并提高资金使用效率。 完善法律制度： 对原有股份回购制度的模糊之处进行了澄清和完善，使其更具操作性。 核心修订内容概述2018年公司法修订案的核心，是修改了第一百四十二条，增加了允许公司回购股份的情形，具体包括：
为了维护公司价值及股东权益所必需。 将股份用于员工持股计划或者股权激励。 将股份用于转换上市公司发行的可转换为股票的公司债券。 上市公司为配合股权激励计划或转换可转债，可以回购本公司股份。 法律、行政法规规定的其他情形。此次修订还明确了公司回购股份的决策程序、资金来源以及后续处理方式，旨在为公司提供更为便利和合规的回购渠道。这对于当时上市公司面临的股价压力和激励机制建设具有重要意义。
【公司法第六次修订】在修订历程中的位置
要理解2018年修订的重要性，需要将其置于中国《公司法》的整个修订历程中考量。自1993年颁布以来，中国《公司法》经历了多次修订，以适应不断变化的经济社会发展和市场需求。
简要回顾主要修订节点： 1993年12月29日： 《中华人民共和国公司法》首次颁布，于1994年7月1日起施行，奠定了中国公司法律制度的基础。 1999年12月25日： 第一次修正案，主要对有限责任公司和股份有限公司的设立、组织机构等进行了调整。 2004年8月28日： 第二次修正案，进一步完善了公司登记、股东权益保护等规定。 2005年10月27日： 第三次修订，这是一次全面而重大的修订，确立了现代公司法的基本框架，取消了公司最低注册资本限制，引入了公司章程自治、董事会中心主义等重要理念。此后，后续修订多是对2005年版公司法的修正。 2013年12月28日： 第四次修订，被称为“注册资本登记制度改革”，核心是将注册资本实缴制改为认缴制，极大地降低了创业门槛，激发了市场活力，于2014年3月1日起施行。 2018年10月26日： 第五次修订（即本文重点讨论的“第六次修订”），主要完善了公司股份回购制度。 2023年12月29日： 第六次修订（新版公司法），这是一次里程碑式的全面修订，将于2025年7月1日起施行。从上述历程可以看出，如果将2005年的全面修订算作一个新起点，那么2013年的修订是第一次，2018年的修订是第二次。但如果从1993年颁布算起，每一次“修正”都算作一次修订的话，那么2018年的修订确实是“第六次”修正案。在2023年新公司法颁布之前，通常提及的“公司法第六次修订”指的就是2018年10月26日施行的修正案。
最新发展：2023年公司法修订（即将施行）
值得注意的是，在2023年12月29日，第十四届全国人民代表大会常务委员会第七次会议表决通过了修订后的《中华人民共和国公司法》。这次修订规模宏大，被称为“大修”，将于2025年7月1日起施行。如果从《公司法》自1993年颁布以来的全部修订历史来看，这实际上是《公司法》的第七次修订，但因为其重要性，也被广泛称为“新公司法”或“第六次大修”。
2023年公司法修订的公布与施行时间： 公布时间： 2023年12月29日 施行时间： 2025年7月1日 为什么2023年公司法被称为“大修”：2023年的修订案对《公司法》的条文进行了大幅度修改，从原来的218条增加到266条，修订内容涵盖了公司设立、组织机构、注册资本、股权转让、董事高管责任、公司清算等多个方面，对中国公司治理和营商环境将产生深远影响。主要亮点包括：
注册资本认缴期限： 明确了有限责任公司股东认缴出资额的期限（五年）。 董监高责任强化： 明确了董监高对公司负有忠实义务和勤勉义务，并对失职行为增加了赔偿责任。 公司治理完善： 完善了股东会、董事会、监事会等公司治理机构的职权和运作机制。 强制审计制度： 针对特定公司（如一年内未缴纳注册资本或未经营的公司）实施了强制审计。 法人人格否认制度： 进一步细化了公司法人人格否认制度的适用情形。 职工董事： 在股份有限公司中，明确了设置职工董事的要求。此次修订的深度和广度，预示着中国公司法律制度将迈入一个全新的发展阶段，对于企业的合规运营和风险管理提出了新的要求。
总结与建议
综上所述，关于“公司法第六次修订时间”，若无特别指明，通常指的是2018年10月26日的修订。然而，在当前语境下，了解《公司法》的最新发展——即将于2025年7月1日施行的新《公司法》（2023年修订版）——同样至关重要。
企业和相关从业人员应持续关注《公司法》的最新动态，深入学习和理解各项修订内容，及时调整公司的章程、管理制度和经营策略，确保企业运营的合规性，并充分利用新法带来的机遇。对于具体的法律问题，建议及时咨询专业的法律顾问。
