车间补发上年度工资如何做账务处理?
1、如果你上年度已经计提了应付工资(上年度应发的工资应该在上年度计提出来,列入上年度成本费用),今年补发时
借:应付工资
贷:现金
2、如果你上年度没有计提应付工资,今年补发时
借:应付工资
贷:现金
同时作以前年度损益调整
借:以前年度损益调整
贷:应付工资
借:应交税金-应交所得税(因调整补发上年工资减少利润而应少交的所得税)
贷:以前年度损益调整
期末结转(按以前年度损益调整余额)
借:利润分配-未分配利润
贷:以前年度损益调整
生产车间工资计提的会计分录怎么做?
1、分配工资时,会计分录为:
借:生产成本
贷:应付职工薪酬;
2、发放工资时,会计分录为:
借:应付职工薪酬
贷:银行存款/库存现金
基本生产车间发生的各项费用,最终都要计入产品生产成本,即计入各种产品的明细账.
生产成本核算的一般程序规定,对于直接用于产品生产、专门设有成本项目的费用,应单独计入"生产成本--基本生产成本"科目;对于间接用于产品生产的费用,如车间管理人员工资、福利费、折旧费、修理费、办公费等等,先归集到"制造费用"中,月末在将其余额转入"生产成本--基本生产成本"科目中.
车间补发上年度工资如何做账务处理?整体上来说,其实关于企业需要补发上个年度的员工工资,在账务处理上往往都是按照以前年度损益调整的项目进行处理的,具体的会计分录都在上文中都已经全部说完了,当然如果你们对此方面的资料感兴趣不妨来本网站上找会计老师进行咨询.