准备了很久的SLP终于告一段落，码一下面经复盘一下还有攒人品啦，具体流程很多面经都讲得很清楚了，LZ就主要讲一下上下午比较重要的部分吧：
楼主大概早上7点20左右就到了，先扫二维码签到，同时会有自己的桌号，还可以在安永校招的公众号找到当天的活动流程以及一些环节的入口，这个时候就可以找一下自己的小伙伴啦
1.上午Meet and Greet
这个环节今年是在安永校招公众号的众多图片中选择一张，分享一个自己的故事并且相结合进行自我介绍，这个环节是中文的，主要是故事的分享以及自己某些特质的介绍，期间还会提供便利贴写下组员的关键词
在大家介绍完后很nice的女par也给我们分享了自己的照片和故事，自己的经验就是，大家在介绍说一定一定要注意与组员和par的eye contact，不要忽略了与组员的交流，尽量给par留下个好印象，至少不是不好的印象
2.Business activity
这个部分是今年新增的，GZ场的是制作关于世界无车日的Theme Board，利用提供的安永币到商店购买材料进行制作，时间大概是5min阅读材料，10min讨论怎么制作，25minTheme Board的制作，最后用英文pre，分数主要是：预算剩余，预算剩余越多分数越高；要用四个颜色的纸，少一种扣一分；还有就是bonus：EYlogo，EYlogo的主题颜色，EY的标语（Building a batter working world）等
这个环节感觉主要看的是团队的分工与合作，最后的分数感觉没那么重要，但还是要有一个完整有意义的作品的呈现，但是团队合作意识真的很重要，贯穿整场面试，大家一定要注意！！！LZ小组的整体表现还算可以，组员们真的很和谐和nice，赞！但其中也有一些小失误，要提醒的是彩笔不是一盒的，是一支一支买的，还有就是要好好把握制作的25分钟，要预留一定的时间来准备pre，最好整组都参与，LZ的小组就是有点赶了，LZ自己的pre做得并不是很好，有点断断续续的感觉，大家一定要练好口语，口语好真的很加分！！！
最后par评分的时候夸了小组的整体合作和作品的创意，同时也鼓励大家一定要be confident，并且让我们从表现得不足够的地方提升自己，也祝大家在下午的case中有更好的表现，不得不说，par真的超级nice的！
3.下午Meet and Greet
爱活力运动完后就直接开始下午的Meet and Greet，下午换了隔壁桌的男manager，特别温柔，人也超帅，先是manager和组员相互的自我介绍，大家就都讲了比较详细一点的自我介绍，讲了自己的一些实习、校园经历等
然后就进入了画花的环节，花的中间写小组成员的共性，花瓣写个性，最后是manager的分享点评，这个环节还是要注意眼神的交流
4.Case Study
今年广州场的Case是一家娱乐公司，有game business，broadcasting（live videos），toys&hobby（derivatives）这些业务线，同时给出了各个业务近几年的收入以及成本构成的图标，后面是几个高层的观点，以及外部竞争者的概况以及市场份额等的信息。Objective是评价高层观点的利弊，并选择重点发展的业务，制定一个中期计划
时间大概是15min阅读材料，20min发表自己的观点（中文），40min讨论，20min pre（英文），最后面试官点评。这里的经验是小组讨论的时候一定要先明确case的objective，然后先提出一个合适的框架，基本确定框架后写在大白纸上，再继续讨论往纸上补充，避免不够时间书写或者遗漏，同时还是要预留时间划分pre的任务以及准备pre的内容。最后manager的点评，指出来没有充分运用数据的缺点，毕竟客户更重视的只是数据上的呈现，其次就是其实可以不那么局限于材料，可以提出更有创造性的idea，像大力发展衍生品等。真的很喜欢面试官点评这个环节，很受益！
LZ对于case一些小感悟：
面试前准备的时候可以看一下《Case in point》这些case book，提升自己的business sense
平时多练口语，练到给关键词可以流利成句表达的程度，这样pre起来会有自信很多，很加分！！！
讨论时一定要明确框架，提高讨论的效率，避免混乱没有方向
pre的时候也要注意协助组员，展示大白纸等
pre的时候的eye contact
5.Par面
最后的par面就是像聊天一样，全中文，par问了实习和今天的感受，女par很温柔很nice
最后，一天下来虽然很累，但体验感还是很好的，对安永有了